这个问题秦苒没有回答，因为夏紫很快回来，然后帮她做了回答。
“秦苒担心这个口子开了，以后的技术人才来了，都会提这个要求的。”
夏紫分析著：“这个渝万，是港城马药集团的技术核心人物，他在马药集团肯定也是有股份的，马药集团前些年生意很大，那时候大家对港城的药也很推崇，但隨著近几年我们中成药的发展，很多药的效果不熟马药，而且价格便宜很多，对马药集团打击很大，他们现在年销量每况愈下，所以也在寻找新的发展途径和合作伙伴......”
夏紫说，这就好比当年的凉茶，人家投了钱进来，人家的人渗进技术內部，然后再寻找机会，最终只想一次性击垮你，抢你的市场份额？
綺罗是聪明人，夏紫一说就透，瞬间对秦苒竖起大拇指：“还得是你啊，老板，你比我们都看得透看得远？”
秦苒苦笑了下：“我没有看透也没有看远，我压根没有去想夏紫后面说的那些，我知道觉得他就是入职技术型人才，而且有经验，而我们缺的也是这方面的人才，可以给他高薪，但这带资入股还是不要了，因为一旦口子开了，以后来的人，亦或者公司內部的技术型人才知道了，都要求入股怎么办？”
“其实把股份分给公司內部人员倒也不是为一种方法，这样大家才会更家用心的为公司出力。”
夏紫在一边继续说：“你看那些大型公司，高级员工基本上都是持股的，不过这种持股和渝万的带资入股是两码事......”
夏紫是这方面的人才，作为夏氏总裁，每天除了管理自己的公司，还要研究別人的公司是如何做大做强的？
秦苒对管理公司不太懂，但她懂事识人，她知道夏紫很能干，所以乾脆就把良心製药交给夏紫来打理。
因为石月清回石门的缘故，良心製药目前没有十分可靠的技术型管理人才，但秦苒也不急，因为良心製药目前主要还是生產hiv阻断丸为主，原本想投入一款新的药丸，既然技术总监没到位，那就先不投也行，过完春节再说吧。
“秦苒，我们的hiv阻断丸第一批用后反馈报告已经出来了，各大医院以及社康中心和药房等反馈回来信息都是，阻断绿达到了90%，我们是不是可以不免费提供试药了？”
“暂时还免费吧，等第二批用药的人体检结果出来后再定价。”
秦苒想了想说：“90%这个成功率已经很高了，但这也要看用药的人有多少，再加大力度，扩大范围，大药房也供给，然后小诊所也可以提供，唯一要求就是用药的人一定要实名制，而且用药三个月后要做hiv检查，一定要把检查结果反馈回来。”
“你说到这个我想起来了，”
綺罗接过话去：“医院和社康中心的人都说，很多人拿了药后就没反应了，有些人也不去检查，亦或者检查了也不告诉结果，很多时候药发出去100份，收到反馈不到30份。”
“这的確是个麻烦事儿。”
夏紫在一边想了想说：“要不这样，我们马上给所有从我们这里领药的单位发通知，就是药不再是免费发给，而是要他们付押金，给我们患者领药申请和体检报告，我们就把押金退回给他们。”
秦苒表示没听懂，睁大眼睛看著夏紫，示意她继续说下去。
“这样的话，我们的客户领药要交押金，然后他们给患者提供药时也会要求对方交押金，要求患者吃了药三个月后去检查，提交了检查报告单，不管检查结果如何，有没有阻断成功，都退押金给患者，这样我们就可以拿到最真实的用药效果反馈了。”
“这个可以有哦。”
秦苒听完觉得可行；“那就这么办，綺罗你赶紧起草方案，然后今天就发给我们的合作客户，要求从今天开始执行，不再给他们免费寄药了，要付押金再寄药，一视同仁，大小也，社康中心，药房诊所，一视同仁......”
这个上午，秦苒在良心製药和夏紫綺罗开了一个上午的会，就良心製药下一步的发展规划等做了很多方面的討论。
当然，良心製药目前依然处於亏本状態，因为所欲的hiv阻断丸都是在免费供给，这几个月良心製药一直在烧老本。
夏紫开玩笑的说：“秦苒，你是大股东，这一直烧钱，你的钱烧得最多，还是要想办法赚钱才行了？”
秦苒倒是不急：“不急，技术和质量总监这一块不能鬆懈，我再继续找人，如果实在找不到，就等我三师弟回来吧，他应该可以胜任的？”
“你三师弟？就是《种药吧》里的石月新？”
綺罗的眼睛瞬间睁大：“可以啊，他不仅在《种药吧》里很出彩，跟石月清平分秋色，然后在《中医选拔赛》上海拔得头彩，他来担任我们的技术质量总监，那就太好不过了......”
夏紫忙，没时间看綺罗说的两档节目，不过既然是秦苒的师弟，那指定是错不了？
“关键是，秦苒，你这师弟什么时候回来才是重点？”
“还有两个月吧？”
秦苒很自然的说：“他们出国访问是半年时间，应该春节后就回来了，最迟三月初，到时候过完年，我们开展新业务刚刚好。”
“行吧，那就等你三师弟回来......”
夏紫也觉得这事儿不能操之过急，再说了，良心製药虽然目前还在投入阶段，但后期的发展她是非常看好的，何况hiv阻断丸这东西，只要开始收钱了，那后续的钱就会像雪花一样过来。
更何况，秦苒说，她正在研究hiv的疫苗，一旦成功，那这个用药量就相当可观了，甚至整个东国50%的人都会选择打这个疫苗的。